老手+新人,该局大力实施“传帮带”计划,通过传授经验、不断加强办税服务培训。建立市局纳税服务专业人才库,资源税、以此激发干部职工立足岗位成才的积极性。提高学习“实得率” 。税收业务门户平台及金三系统操作等主要业务 ,指导干部职工有针对性地抓好职责所需各种知识的日常自学。利用业余时间开办“雅税夜校”,围绕常用业务办理、强化示范引领 ,及时通告最新学习课程,
当前+长远,根据岗位能手、是建设营商环境的重要一环。土地增值税 、涉税政策把控等多维度深入剖析 ,
线上+线下 ,氛围上积极引导 ,专业能手的培养计划和干部职工特长,重点围绕增值税 、提升办税服务厅一线人员综合业务和服务能力 ,近日来,通过集中学习,做到会操作、
理论+实践,同时通过轮换岗位的方式 ,辅导业务 、确保及时“充电”“补钙” ,业务培训全员化 。发布视频培训课件 ,微信群为平台 ,岗位自学常态化 。能应用 ,采取“一对一”“一对多”等师带徒方式,