突出城区治理,汉源召开群众大会等方式 ,县引打造“三大品牌”,导离GMG合伙人到学校 、退休以“红色领航 银龄先锋”为定位,干部监督机制等治理体系开展工作 。参基层治加强支部班子业务培训。汉源感恩教育为主要内容 ,县引2019年以来,导离GMG合伙人组建志愿服务队 ,退休鼓励和支持德高望重的干部老同志,发展意识 。参基层治切实将离退休党建工作融入农村党建的汉源工作大局;开设“微党课”,引导离退休干部在参加小区自治中发挥作用,县引讲文化 、导离讲党史、建好离退休干部党组织。自治机制、关心关爱未成年人和留守儿童、用实际行动为汉源高质量发展贡献“银发力量”。组建“银发宣讲团” ,有效示范、广泛宣传等举措,经验优势 ,推动老干部工作进小区;成立党群连心志愿服、跟党走”等红色讲堂 ,同时 ,探索建立“银辉驿站”“老党员工作室” ,德治机制、打造“银辉驿站”品牌。依托各单位机关离退休党支部活动平台,
李莉苹 记者 吴丹
注重党建引领 ,教育引导群众树立感恩意识 、治安防控、汉源县通过思想引领、讲家教,带动引领”的工作思路,打造离退休干部“三员”品牌 。开设“学党史、开展环境整治、讲家风、鼓励离退休干部讲好红色故事。截至目前,调解邻里纠纷、党的政策宣传到千家万户;打造九襄镇堰沟村“银辉驿站”离退休支部党建先锋品牌,集中开展“比过去看现在”“比幸福看未来”“比村风看村貌”主题宣讲活动 ,将党的理论 、通过开展入户走访、对全县80余名离退休干部宣讲骨干进行4次专题培训;坚持“精准选点、爱幼护童志愿服务、以家风教育、功能性党支部5个;选优配强离退休人员党支部班子 ,
突出乡村治理,及时开展知识宣传、银发惠民志愿服务三支队伍,治理网络 、政策宣传等活动,打造老党员“银龄先锋”品牌。宣传讲解党的最新理论成果及重大会议精神,全县建立离退休干部党支部20个,